Descripción
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El Derecho del Trabajo: El autor desentraña los principios fundamentales, desde la naturaleza del trabajo como algo que no es mercancía hasta la irrenunciabilidad de los derechos laborales. Se analizan conceptos clave como el Estado social de derecho y la primacía de la sustancia sobre las formas.
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La Relación de Trabajo: Esta sección profundiza en la relación entre empleador y trabajador, analizando sus presupuestos, el debido proceso y la importancia de la tutela de la integridad del trabajador frente a posibles abusos.
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Empleador, Empresa y Tercerización: Se explora la naturaleza del empleador y la empresa, incluyendo un análisis crítico de la tercerización y sus implicaciones en la relación laboral.
-
Libertad Sindical: El libro examina la libertad sindical como un derecho fundamental, analizando su tutela, la negociación colectiva y la participación de los trabajadores en la gestión empresarial.
- Un análisis exhaustivo de los cuatro pilares del Derecho del Trabajo.
- Una comprensión profunda de los principios y conceptos clave del derecho laboral.
- Una herramienta esencial para estudiantes, profesionales y académicos del área.
- Una perspectiva crítica y actualizada sobre la evolución del Derecho del Trabajo.
- Un texto escrito con un lenguaje claro y accesible.
- Estudiantes de Derecho. 🎓
- Abogados laboralistas. 👩⚖️
- Profesionales del área de Recursos Humanos. 💼
- Académicos e investigadores del Derecho del Trabajo. 🧑🏫
- Cualquier persona interesada en el estudio del Derecho del Trabajo.
Características
Sobre el autor
El autor principal del libro "Derecho del Trabajo: Trazos Cardinales" es César Augusto Carballo Mena. Hilda Rojas Sinche realizó el cuidado de estilo y edición, mientras que Enrique Toledo Navarro se encargó de la diagramación. Anselmo Coelho Hernández revisó la obra y ofreció sugerencias.
Derecho del Trabajo
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Descripción
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El Derecho del Trabajo: El autor desentraña los principios fundamentales, desde la naturaleza del trabajo como algo que no es mercancía hasta la irrenunciabilidad de los derechos laborales. Se analizan conceptos clave como el Estado social de derecho y la primacía de la sustancia sobre las formas.
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La Relación de Trabajo: Esta sección profundiza en la relación entre empleador y trabajador, analizando sus presupuestos, el debido proceso y la importancia de la tutela de la integridad del trabajador frente a posibles abusos.
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Empleador, Empresa y Tercerización: Se explora la naturaleza del empleador y la empresa, incluyendo un análisis crítico de la tercerización y sus implicaciones en la relación laboral.
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Libertad Sindical: El libro examina la libertad sindical como un derecho fundamental, analizando su tutela, la negociación colectiva y la participación de los trabajadores en la gestión empresarial.
- Un análisis exhaustivo de los cuatro pilares del Derecho del Trabajo.
- Una comprensión profunda de los principios y conceptos clave del derecho laboral.
- Una herramienta esencial para estudiantes, profesionales y académicos del área.
- Una perspectiva crítica y actualizada sobre la evolución del Derecho del Trabajo.
- Un texto escrito con un lenguaje claro y accesible.
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- Profesionales del área de Recursos Humanos. 💼
- Académicos e investigadores del Derecho del Trabajo. 🧑🏫
- Cualquier persona interesada en el estudio del Derecho del Trabajo.
Características
Sobre el autor
El autor principal del libro "Derecho del Trabajo: Trazos Cardinales" es César Augusto Carballo Mena. Hilda Rojas Sinche realizó el cuidado de estilo y edición, mientras que Enrique Toledo Navarro se encargó de la diagramación. Anselmo Coelho Hernández revisó la obra y ofreció sugerencias.






